행정안전부는 공직 채용경로를 다양화하고, 지방대학의 활성화를 위해 학사학위 과정을 둔 각급 대학(전문대학의 전공심화과정 포함)에서 추천한 우수인재를 1년의 견습근무 이후 7급 공무원으로 채용하는 추천 선발제도를 시행하고 있습니다.

1. 자격요건

    가. 졸업자 또는 졸업예정자

          1) 졸업예정자 : 추천 당시 대학에 재적(在籍)중이며, 2014. 2월까지 졸업이 가능한 자

          2) 편입생 : 편입학한 대학에서 최소한 4학기를 이수한 경우

    나. 각 학과(전공) 상위 10% 이내 성적

          1) 졸업자 : 졸업석차 비율이 각 과의 상위 10%이내

           2)  졸업예정자 : 추천 당시까지 졸업 학점의 3/4 이상을 취득하고, 이수한 모든 과목의 평점(총 평점평균)을 기준으로 한

               석차가 각 학과(전공)의 상위 10% 이내

          3) 학과(전공) 인원 10인 미만인 경우 : 학과의 1등을 추천하거나 동일학부로 모집단위를 확대하여 합산인원 대비 석차비율

        에 따라 추천

          4) 가을학기 졸업자는 당해 봄학기 졸업자와 합산하여 추천 가능

          5) 졸업예정자(휴학생 포함)는 함께 졸업할 것으로 예상되는자를 비교집단에 포함하여 추천

   다. 영어능력 검정시험 기준 점수 이상

* 단, 2011년 1월 1일 이후에 실시된 시험으로, 원서접수 마감일까지 점수가 발표된 시험에 한함.

* 위 영어능력 검정시험은 행안부의 지침에 의거하여 학교 “추천심사위원회”에서 결정된 점수임을 알려드립니다.

     라. 한국사능력 검정시험에서 2급 이상인 자 : 한국사능력검정시험 2급 이상 - ‘14년부터 적용

     마. 추천 가능 연령 : 1993. 12. 31 이전 출생자

     바. 국가공무원 결격사유(제33조)에 해당하거나, 「공무원임용시험령」등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지된 자는

          추천될 수 없음

2. 추천 가능 인원 : 3명

3. 선발 방법

    가. 서류전형

    나. 필기시험

    다. 면접시험

4. 기타 자세한 내용은 첨부된 공고문을 참조 바랍니다.